Уважаемый работодатель! В настоящий момент, действующее российское законодательство значительно ужесточило наказание за незаконное использование труда иностранных работников, установив максимальный размер административного штрафа до 800000 рублей и введя уголовную ответственность за организацию незаконной миграции.

Если вы хотите сэкономить свое время и время Ваших сотрудников при оформлении разрешение на использование иностранной рабочей силы, приглашаем Вас в областной миграционный центр.

Для того чтобы оформить разрешение работодателю на привлечение иностранной рабочей силы необходимо собрать следующий пакет документов:

Для Работодателя - юридического лица:

· копия учредительного документа (Устава, положения и др.), заверенная нотариально

· копия свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц, заверенная нотариально

· копия свидетельства о постановке на налоговый учет по месту регистрации, заверенная нотариально

· коды статистики

· реквизиты (банковские, руководство, местонахождение, контактные телефоны и др.)

· печать

· копия лицензии, заверенная нотариально (если есть)

· проект трудового договора

· копия паспорта

· копия миграционной карты

· медицинская справка формы 086-у и сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции

· 2 фотографии 3x4 цветных без уголка

Госпошлина за выдачу разрешения на привлечение иностранной рабочей силы – 3000 рублей (за 1 работника)

Госпошлина за выдачу разрешения на работу иностранному гражданину – 1000 рублей (1 работнику)

При необходимости привлечения иностранной рабочей силы для работы в Вашей организации Вы можете выслать в наш адрес запрос с указанием нужного Вам количества работников, их профессий, предполагаемый уровень заработанной платы, условий для их проживания, обязательно оставив свои координаты.


Дому в котором вы живете нужна ваша забота. Сайт http://uslugi-gkh.ucoz.ru/